Principper i opgaveløsningen

Metodefleksibilitet

Opgaver løses på basis af en bred erhvervspsykologisk viden og erfaring, og der anvendes mange forskellige metoder og processer i opgaveløsningen. Det er opgavens art der bestemmer, hvilke metoder, deri anvendes i en given sag.

Involvering

Processer designes med henblik på at involvere og engagere deltagerne og herigennem sikre ansvarlighed i forhold til udbyttet.

Gennemsigtighed

Der er åbenhed og tydelighed i processen. Der er ingen skjulte dagsordener og de involverede kan til hver en tid gå i dialog med konsulenten omkring indhold og metoder.

Forpligtethed

Målet er altid reel udvikling. Forløb skal medføre konkrete forandringer og forbedringer, det kan være i struktur og organisering, i mål og prioriteringer og i personlig adfærd.
 

  Konsulentprofil        Virksomhedsdata

 3tilbage

Erhvervspsykolog Ejnar Bryld   ●   Vejlsøvej 51, Bygning A   ●   8600 Silkeborg   ●   20 14 23 80   ●   eb@ejnar-bryld.dk